聊城市公共资源交易中心立足服务职能定位，多措并举做好公共资源电子交易系统应用培训工作，实现公共资源电子交易系统培训常态化、全覆盖，全方位提高各方公共资源交易主体操作应用能力，进一步优化公共资源交易领域营商环境，助力我市公共资源交易高质量发展。
一、专项赋能送培训，提升主体实操能力
为进一步让各交易主体熟练掌握和使用新电子交易系统，有效指导在招标采购过程中遇到的常见问题，进一步提升各交易主体网络安全意识和防范风险能力，聊城市公共资源交易中心2024年通过“线上+线下”方式连续组织三批次五期电子招标采购业务培训，累计2000余人（次）参加系列培训。通过培训系统讲解了进场项目全流程电子化各环节的功能、操作流程，围绕数字证书申办、“鲁证通”应用及电子保函等功能应用及操作要点进行详细讲解，并开展网络安全知识培训。同时，中心及时编制数字证书视频操作及评标专家电子交易系统评标流程视频教学，实现招标采购代理机构、评标专家、招标采购类交易主体培训的全覆盖。
二、市县联动广培训，提高系统业务水平
为提升市（县）公共资源交易中心跨省远程异地评标服务能力和数字化应用水平，更好的解答市场主体关于数字证书应用、电子保函应用等问题，聊城市公共资源交易中心今年以来通过编制操作指南、组织专题联动培训等方式持续提高公共资源交易系统工作人员能力水平。2024年1月编制省远程异地评标调度系统使用操作指南，7月在线组织各县市（区）公共资源交易中心开展易彩虹调度系统操作培训工作。通过培训，各县（市区）交易中心的工作人员能够熟悉并掌握山东省远程异地评标调度系统及易彩虹调度平台的操作流程和功能，今年以来累计开展远程异地评标项目113个，对接全国26省432个地市开展跨省远程异地评标工作，提高行业系统工作效率和服务质量，持续提升中心服务远程异地评标服务能力。
三、内部交流同培训，提升综合服务水平
在对外服务做好业务指引和市县联动能力提升基础上，聊城市公共资源交易中心在对标先进、数据共享、公共资源交易数据监测等方面专题开展联动培训，进一步扩宽视野，提高中心工作人员信息知识能力和水平。6月邀请国泰新点软件公司技术人员到中心授课，为工作人员讲解先进地市电子交易平台现状及发展趋势；根据市大数据城市大脑应用场景建设工作需求，7月与中心各业务科室召开数据共享交流会，充分发挥中心联动资源优势；8月开展信息技术业务大讲堂培训，针对CA办理、设备维护、视频拷贝等业务流程进行详细讲解，为做好信息联动服务工作奠定工作基础。通过培训，工作人员更熟练地运用电子交易系统，有效应对可能出现的技术故障等问题，保障交易业务的顺利开展。
下一步，聊城市公共资源交易中心将常态化针对不同主体着力开展多维度、全方位的培训活动，持续为公共资源交易事业高质量发展赋能，保障公共资源交易市场健康有序运行，不断提升服务效率和水平。
